Das HZH begleitet rund 140 Kinder und Jugendliche mit einer kognitiven Beeinträchtigung, einer Körper- oder Mehrfachbehinderung. Mit einer Tagesschule mit Internat, der Orientierungsstufe zur Berufsfindung sowie der integrativen Schulung in den gemeindlichen Schulen schaffen wir vielfältige Bildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir dich als Schulische:r Heilpädagogin / Heilpädagoge für eine unserer Lerngruppen.

Du arbeitest in einem interdisziplinären Team von pädagogischen Fachpersonen bestehend aus Schulischen Heilpädagogen / Heilpädagoginnen, Lehrpersonen sowie pädagogische Mitarbeitenden. Ihr seid gemeinsam für die Förderung von Kindern oder Jugendlichen mit einer kognitiven Beeinträchtigung und komplexen Behinderung zuständig.

Deine Aufgaben

• Gestalten der befähigungsorientierten Bildungs- und Förderplanung für deine Bezugskinder
• Planen und Durchführen gemeinsamer sowie individueller Unterrichtseinheiten
• Zusammenarbeit mit den Eltern deiner Bezugskinder
• Austausch und Zusammenarbeit mit Fachstellen
• Mitwirken an der innovativen Weiterentwicklung des Unterrichts und der Schule

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium in Schulischer Heilpädagogik oder Lehrdiplom mit Bereitschaft eine entsprechende Weiterbildung zu absolvieren
• Die Fähigkeit, Schüler:innen kompetenzorientiert und individuell zu fördern
  und zu fordern
• Erfahrung im Unterrichten von Kindern und Jugendlichen mit einer kognitiven Beeinträchtigung von Vorteil
• Eine belastbare, innovative Persönlichkeit sowie eine gesunde Portion Humor sind hingegen zwingende Anforderungen

Wir bieten

• Ein fortschrittliches und gelebtes pädagogisches Konzept
• Interdisziplinäres Team und kollegiale Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Vereinbarkeit Beruf- und Privatleben, familienfreundlicher Betrieb

Kontakt

Falls du Freude an der Arbeit mit Kindern hast, die zusätzliche Unterstützung benötigen, dann stelle dich dieser vielseitigen Tätigkeit. Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, in dem sämtliche Mitarbeitende – unabhängig von Geschlecht, Alter, religiöser und sexueller Orientierung oder ethnischer Herkunft – gerecht und respektvoll behandelt werden.

Das HZH bekennt sich zur Charta Prävention von sexueller Ausbeutung, Missbrauch und anderen Grenzverletzungen (www.charta-praevention.ch).